这是一个难度较大的问题，但多加一个附加条件“已知外接圆半径”，则问题就会变得简单许多，本文对于简单的后者予以解答，之后再给出一个重要结论，供参考.
纯粹为了解答过程的书写方便，特将原问题中的三个垂心距换个字母，改为如下题目.
- 建设“三型”党组织 提升企业管理水平
- 中小型餐饮企业品牌营销研究
- 浅谈如何做好煤矿企业职工队伍稳定工作
- 新形势下国有企业廉洁文化管理浅析
- 基于企业办公室行政管理的措施分析
- 擦亮上市公司党建品牌打造企业发展新动能的探索与实践
- 企业标准管理存在的问题和应对措施研究
- 如何让工会工作成为企业发展的助推器
- 现代民营企业员工心理问题的致因及管控研究
- 世界十大最具影响力管理大师及其思想精髓
- 激励机制在三甲医院人力资源管理中的应用探讨
- 基层领导如何正确使用人才
- 360度全方位检视提升选人用人质量
- 企业家精神造就了企业常青的神话
- 永不卷刃的企业家精神
- 能源管理对企业的启示
- 跨越能源的鸿沟
- 传受合一：新媒体与公共空间的重塑
- 汽车之家的三点创业经验
- 聚美优品的四大创业逻辑
- 全球经济和中国议题
- 如何让员工多建言
- 道德让领导者得到了什么？
- 员工跨界值得鼓励？
- 组织学习的八个障碍
- an estimated
- an eternity
- anew
- a-new-lease-life
- a-new-lease-on-life
- an excess of
- an eyesore
- angel
- angeled
- angelhood
- angelic
- angelically
- angelicalnesses
- angelicize
- angeling
- angel investment
- angelinvestor
- angel investor
- angelize
- angelled
- angelling
- angelolatry
- angels
- angels'
- angelship
- 各顾各的嘴
- 各骋所长
- 吆
- 吆三喝四
- 吆二喝三
- 吆五喝六
- 吆卖
- 吆吆喝喝
- 吆呵咄
- 吆呼
- 吆喊
- 吆喝
- 吆喝助势
- 吆喝牲口声
- 吆喝着招人来买
- 吆喝着招揽顾客
- 吆喝，呼喝
- 吆天喝地
- 吆鸭子
- 合
- 合上
- 合上眼
- 合不上套
- 合不上脚步
- 合不了股