官凭文书私凭印guān píng wénshū sī píng yìn

见“地凭文书官凭印”。

• 送阅
• 送青
• 送顺水人情
• 送风
• 送食物到田头
• 送餐
• 送饭
• 送饭儿的
• 送饭的
• 送饭罐打了耳——提不成啦
• 送饭罐打了耳朵——不能提
• 送饭送水
• 送饭食到田头
• 送饯
• 送馈
• 送驾
• 送鲜
• 送鸡贺生子
• 适
• 适丁
• 适世
• 适中
• 适于做某种事情的人才
• 适于平日穿的或为平日穿而设计的衣服
• 适于战斗的时机
• muddiest
• muddily
• muddiness
• muddinesses
• mudding
• muddish
• muddle
• muddled
• muddled/garbled
• muddledly
• muddledness'
• muddledness
• muddlednesses
• muddlednesses'
• muddledness's
• muddlement
• muddlement's
• muddlements
• muddlers
• muddle's
• muddles
• muddle-through
• muddle through
• muddle through/on
• muddle²
• 关于民法总则的法人制度对公司法的影响及适用研究
• 综合能源服务在“三型一化”营业厅的实践分析
• 新常态下国企女工工作创新思路
• 工会思政工作中存在的问题及对策
• 探讨如何做好当前电力企业青工思想政治工作
• 论国企政工工作的职能定位与模式创新
• 加强企业基层党建政工工作的创新办法分析
• 论企业思想政治工作如何创新发展
• 论如何加强油田政工人才队伍建设
• 论医院思想政治工作中的沟通技巧
• 新媒体时代国有企业思想政治工作创新研究
• 从“心”打造有温度的企业
• 新时期煤炭企业工会组织作用的发挥探讨
• 新时期环境下实现企业工会创新发展的思考
• 分析新时代企业工会工作创新
• 如何在新时代下做好电力企业工会工作
• 工会工作对于构建和谐供电企业的重要性分析
• 基层企业深化建家工作的思考
• 论如何提高工会宣传思想工作的能力
• 工会与“互联网+”的融合分析
• 三到、三重、三精，打造和谐向上的队伍
• 企业团队建设对企业发展的作用
• 关于进一步改进和加强“三基”工作探讨
• 电网企业新员工集约化培训管理体系构建与应用
• 企业人力资源绩效管理的现状及优化策略分析