论新形势下加强煤矿企业党建思想政治工作的途径
张伟
中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）03-073-01
摘 要 党建思想政治工作是增进企业团结、促使企业稳定发展的重要保障。在经济新常态下，要想发挥党建思想政治工作的优势，增加企业向心力和凝聚力，必须要创新党建思想政治工作途径。文章以煤矿企业为例，就新形势下如何创新党建思想政治工作途径做出了研究，希望能通过党建思想政治工作增加企业合力，推动企业持续发展。
关键词 党建 思想政治 途径
如今，随着煤矿市场的发展，煤矿内部管理中出现了许多新问题，煤矿企业党建思想政治工作的难度也不断加大。在党的十九大上，党中央提出了“创新党建方法，完善党建体系，狠抓党建工作落实，发挥党组织的政治核心作用”的党建工作要求。这就要求煤礦企业找到改进措施，创新原有的党建思想政治工作途径，以推动企业发展。那么，如何创新煤矿企业党建思想政治工作途径呢？
一、健全党建体系，发挥党的作用
煤矿企业党建思想政治工作需要在党组织的带领下进行。所以，要想拓宽煤矿企业党建思想政治工作途径，必须要搭建完善的煤矿企业党建体系。根据中央对国有企业党建提出的新要求，煤矿企业要树立从严治党、从严治企的理念，坚持党的领导，本着党建同步原则建立党的组织，动态调整党组织设置，完善党组织网络体系，扩大党组织的覆盖面，做到哪里有群众，哪里有就党组织，就有党的组织生活。然后，发挥党支部的作用，将党的制度和要求落实到企业中去，开展“三会一课”和支部主题党日活动，实施谈心谈话制度，借助党员学习宣传栏、知识竞赛、游戏等创新党组织活动方式，根据职工需求营造良好的学习和活动环境，搭建党建思想政治基础平台，进行党务公开，提高党组织工作的透明度，发挥党组织在职工教育、经营决策中的积极作用，改变党建工作与企业重要工作脱离的状况，完善企业内部的党建工作，促使企业长期、稳定发展[1]。
二、创新宣传方式，加强舆论引导
在新形势下，各种社会思潮给煤矿职工群众的思想观念带来了重要影响，加上收入差距不断拉大，煤矿内部矛盾也日益多样化、复杂化。加强职工队伍的思想建设，统一思想认识，可以凝聚发展力量，推动企业稳定、和谐发展。而扩大党建思想政治工作的宣传面，是提高职工群众的思想认识和党性修养、打造共同愿景、增进内部团结的有效方法。所以，在新形势下，煤矿企业要与时俱进，在依据报纸、宣传栏、广播、文化手册等传统方式进行党建思想政治宣传的同时，借助网站、移动终端来搭建党建思想政治平台，宣传党的政策、方针和路线，加强舆论引导，对职工群众的思想和行为进行引导。同时根据企业发展形势，开展宣传讲座，将党的政策、方针和路线宣传融入各种线上线下活动中去，以提高职工群众的思想认识和党建意识，夯实党建工作的基础[2]。
三、重视文化建设，改善内部环境
企业文化是企业软实力的体现，企业文化建设与企业党建思想政治工作有着共同的目标，都是为企业发展而服务的。而且，企业文化建设与企业党建工作是相辅相成的。优秀的企业文化，不仅可以营造良好的工作氛围，还可以增加企业凝聚力，提高企业职工的综合素质，为企业党建工作顺利开展提供良好的环境。所以，在新形势下，煤矿企业要找准自身定位，以安全生产、技术创新为主，培育积极向上具有自身特色的企业文化，以展示企业职工的精神面貌和企业的管理理念[3]。然后，充分发挥企业文化的整合功能，用优秀文化教育和引导员工，弘扬正能量，传播社会主义核心价值观，满足职工的精神需求，同时以企业文化为党建思想政治工作载体，落实党的政策，培养职工的敬业精神、责任意识、职业素养和品牌意识，改善内部环境，充分发挥党组织在企业管理中的核心作用。
四、推动队伍建设，落实党建工作
当前，缺乏高素质的党建思想政治人才，是矿企业普遍存在的一个问题。如许多煤矿企业的政工人员普遍年龄较大，文化水平较低，而且政工队伍的男女结构、年龄和专业结构也不合理，从而影响了煤矿企业党建思想政治工作的活力和质量。随着改革开放步伐的不断加大，许多煤炭企业的职工都缺少了对职业道德、理念的追求。提高煤矿企业党建思想政治工作队伍的综合素质，解决职工群众存在的思想问题，是煤炭企业必须要关注的现实问题。所以，煤矿企业要完善思想政治工作机制，从优秀党员、班组长中选拔政工干部，以优化党建政工队伍的年龄和专业结构，打造一支专业的年轻队伍[4]。然后，针对党建政工工作开展教育培训，提高党建政工人员的归属感和责任意识，并在党建政工工作中实施激励和评价机制，以激发政工人员的工作热情，促使党建思想政治工作朝着更高的层面发展。
总之，在新形势下，煤矿企业在发展方面面临着更多的困难，这也给煤矿企业的党建思想政治工作提出了新的要求。所以，煤矿企业党建政工队伍要从实际出发，采取有效措施创新党建思想政治工作途径，以营造良好的工作氛围，提高职工素养，为煤矿企业发展做出积极贡献。
参考文献：
[1]李维刚.浅析煤矿党建工作存在的问题与对策[J].现代企业教育，2015（05）.
[2]张勇岗.新形势下如何加强国有煤矿企业党建思想政治工作[J].魅力中国，2015（1）：128.
[3]张震.新形势下如何加强国有煤矿企业党建思想政治工作[J].东方企业文化，2015（06）：96-97.
[4]唐塞丽，钟培，刘猛.新常态下国有企业党建与思想政治工作人员建设初探[J].中国培训，2015（10）：22-23.
