事业单位发展过程中党群思政工作的作用

    常素华

    [摘 要] 对于事业单位的发展来说,党群思政工作具有重要的指导意义。党群思政工作具有统一思想认识的作用,可以引导领导干部发挥带头的作用,挖掘职工自觉创造意识,促进事业单位和谐的可持续发展,为营造和谐的社会氛围打好基础。所以,事业单位在发展过程中,必须将党群思想政治建设工作放在首位,加强制度体系建设,完善政工队伍建设,充分发挥党组织对事业单位的主导作用。

    [关键词] 事业单位 发展过程 党群思政

    中图分类号:D412.62 文献标志码:A

    随着社会主义事业的不断发展,社会各个组织单位都迎来了发展中的新时期。只有做好党群工作建设,才能将党和人们群众紧密的联系起来,确保组织单位的发展更加符合新时期党的政治工作指导纲领。良好的党群工作不仅是党和基层群众联系的纽带,更是全面建设小康社会的基础。

    一、党群思政工作的意义

    (一)统一思想

    通过开展事业单位党群思政工作,可以帮助职工树立正确的价值观念,转变员工传统的工作思想,确保他们面临多元化思想的时候,面临经济诱惑的时候,可以正确地处理国家、集体和个人的利益。随着社会的发展,生活和工作压力越来越大,思政工作的开展可以帮助职工缓解心理压力,促进其身心健康和谐发展,让职工时刻充满对生活、对工作的激情,在提高工作效率的同时,增强职工生活幸福感。

    (二)引导职员发挥主力军的作用

    在事业单位内部,开展思想政治工作不仅可以更好地向基层群众宣导国家最新的政策和方针,还可以帮助领导者了解职工的思想意识形态,更好地帮助他们解决生活和工作中的问题。社会主义市场经济的发展给各个组织单位都带来了一定程度的规格,事业单位也是如此,想要更好地完成转型和改革,事业单位内部的利益格局肯定会发生相应的变化,那么部分人的利益就会受到影响。在开展思想政治工作的时候,将其中的利害关系清晰地介绍给员工,向员工介绍单位改革的必然趋势,让员工对事业单位的改革做好心理准备,给予必要的支持,充分发挥其主力军的作用。

    (三)引领干部发挥带头作用

    领导干部是否可以良好地发挥带头作用直接影响着事业单位的发展。党群工作要求党员干部必须充分发挥先锋模范的作用,在具体工作中,将国家利益置于其他利益之上,顾全大局,公正廉洁。在任何情况下,都要发挥榜样的带头作用,促进党群思政工作的有效、有序地开展。例如,为响应江苏省盐城市关于开展爱国卫生运动“周末卫生大扫除”的通知要求,积极营造良好的卫生环境,坚决打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战,某单位在范围内深入开展了以环境卫生整治为重点的“周末卫生大扫除”活动。在开展大扫除工作之前,主要领导对本次大扫除进行了安排部署,要求严格按照新冠肺炎疫情防控要求,参与人员佩戴口罩,采取分时段、分区域方式进行。在领导班子的带领下,全校掀起了“周末卫生大扫除”的热潮[1]。

    (四)促进社会和谐发展

    和谐是事业单位发展过程中的要求,通过开展党群思政工作,对员工进行全方面地教育,促进员工转变思想,科学发展,学会如何处理人际关系和工作关系,为员工营造一个更加和谐的工作环境。在事业单位内部,建立可以同时实现工作、服务、育人的体系,全面推进事业单位和谐发展。

    二、党政工作对职工的作用

    (一)形成统一思想认识

    我党的发展离不开党政工作的支持,在党政工作的引导下,职工才可以形成符合时代发展的思想意识,也只有在党政工作的指导下,职工才能形成正确的价值观念。社会经济的发展使得物质诱惑越来越多,在丰富多彩的生活中,职工思想很容易出现偏差,而党政工作的开展可以帮助职工鉴定信念,为职工指明精神世界前行的方向,確保职工可以在多种物质诱惑中,妥善地处理个人利益和集体利益之间的关系。随着社会进程的不断加快,事业单位内部考核制度发生了一定程度的变化,使得一部分的利益受到影响,很多职工心理出现了不平衡。通过开展党政工作,可以帮助职工正确地认识考核制度的变化,缓解心理压力,促进单位更好地进步和发展[2]。

    (二)挖掘职工各项潜能

    事业单位的发展会带来内部利益格局的变化,格局一旦发生变化,职工利益肯定出现不均衡的现象。党政思想工作可以深入地分析社会制度和单位发展之间的关系,引导员工正确地认识利益不平衡的本质,解除职工内心的不平衡感。只有做好党政思想工作,才可能实现事业单位的改革,体现社会主义制度的优越性。党政思想工作的有效开展还可以帮助职工正确认识自己的处境,激发职工工作积极性,深入地挖掘职工潜能,切实提高事业单位整体发展的水平的同时,促进职工更好地发展。

    (三)发挥领导干部的示范作用

    作为事业单位内部的党员干部,在工作中应该发挥出模范带头作用,积极学习相应的政策法规,合理安排各项党政工作有序开展。牢记使命,敢于承担工作责任,全面落实我党的各项方针和政策,为群众带好头。定期组织召开会议,向群众介绍国家最新的政策法规,让群众更好地了解国家和单位发展的新方向。引导群众在心中树立党的威信,加强党员干部和人民群众之间的联系,增强群众对社会注意建设的决心和信心。

    三、新形势下,提高党群工作水平的策略

    (一)加强团队建设,丰富党群工作形式

    在新时代背景下,事业单位在开展党群思政工作的过程中,务必确保紧跟时代脚步,尽可能多地开展一些具有时代感的思政文化活动。例如,在国家和党的重大节日,可以组织职工前往革命圣地进行参观,感受老一辈的艰苦奋斗的精神;还可以组织职工开展革命专题的活动,丰富职工业余生活,充实施职工精神世界,在开展专题活动的时候,注意增强活动趣味性,以引导职工更加积极地参与到专题活动中来。除此以外,事业单位还可以通过开展一些拓展活动,逐渐渗透党群思想,加强部门之间的协作,让职工了解团队写作的力量,增强企业内部的凝聚力。

    (二)落实好党群工作的指导思想,体现党群建设新内涵

    十九大提出,作为基层政工人员,应深入地学习我党的新思量,积极响应国家新政策和新方针,根据党和国家的新政策,对事业单位内部相关的规章制度进行修正,定期组织职工学习,确保事业单位所有员工都可以了解国家和党发展的新方向,重视理论联系实际,在工作中实践新的整治思想,全面推进党群建设有序工作。作为政工人员,在工作中应该不断学习,积极进步,全面提升自身的综合素养水平,勇于奉献,将党的政治优势充分地发挥出来,在事业单位内部传递正能量[3]。

    (三)建立科学的、完善的规章制度

    所谓“无规矩不成方圆”,作为事业单位,想要实现和谐可持续发展的目的,规范化的管理是必不可少的,团队建设和发展的基础工作和重要保障都是制度化的。为了促进企业管理可以不断向着规范化、制度化的方向发展,首先需要做的就是认真贯彻党和国家的新思想和新方针,政工人员在工作中应该走到群众中去,了解群众的实际情况,结合实际情况建立符合企业发展的新制度,加大教育和宣传,确保职工可以清晰地了解相应的标准和规范,加大考核力度,在规范化的制度的保障下,全面提升职工的工作质量和效率。将职工思想建设和企业文化建设结合起来,在企业内部树立典型,发挥榜样力量,提高党群工作的宣传效果,重视实践,加强总结,在反复的学习、实践、反思、调整、再实践的过程中,全面提升党群工作效率。

    (四)增强政工人员责任意识,提高政工人员综合素养

    首先,事业单位应该加大政工人员的教育力度,提升政工人员的思想觉悟,只有保证政工人员可以深刻地理解党和国家的新政策,其才能更加准确地进行宣传;其次,作为政工工作人员,应该不断努力,不断学习,积极进取,全面理解和掌握党的基本理论,政策、方针,重视实践,真正意义上的做到与时俱進;最后,提升政工人员业务能力。作为政工人员,必须熟练地知晓党群工作的基本要求,重视理论联系实际,和群众保持密切的连续,确保党群工作可以真正地落实到实处。

    四、结语

    随着社会经济的不断发展,人们的思想、价值和观念也发生了重大的变化。作为事业单位,在思想的热潮中想要保持发展的动力,必须进行与时俱进的改革,而党群思政工作的创新和改革是重中之重。作为事业单位的领导者,必须正确认识党群思政工作的重要性,紧跟当的发展的脚步,根据企业实际情况进行改革和创新,充分发挥思政工作的作用,切实提高职工工作质量和效率。

    参考文献:

    [1]范翔.新时期事业单位思想政治工作的挑战与对策[J].才智,2017(36);192-193.

    [2]蒋婷婷.新时期事业单位思想政治工作探讨[J].办公室业务,2017(22):30.

    [3]李静怡.探析新时期如何做好事业单位思想政治工作[J].办公室业务,2017(20):31-32.