浅析新常态下军队党风廉政工作的开展

    [摘要]在新常态下,如何更好的开展军队党风廉政建设工作成为社会发展过程中急需解决的一个重要部分。提高党的建设科学水平就必须要更加深入的开展党风廉政和反腐败斗争工作,始终秉承着马克思主义思想,使政党更具先进性和纯洁性。深入开展军队党风廉政建设,需要从理论上对一些模糊的概念进行澄清,并且发现和破解矛盾,更加高标准的做好党风廉政的落实工作。

    [关键词]廉政建设;军队;对策

    [作者简介]连晓燕(1979-),男 ,汉族,籍贯:河北保定蠡县,94683部队,现有职称:副主任医师 ,硕士研究生,临床医学专业,研究方向:军队党的建设。

    [中图分类号]D261.3 [文献标识码]A [文章编号]1006-8031(2017)01-0047-02

    在新常态下,想要将党建工作的科学化水平进行有效的提升,就要始终保持马克思主义政党建设的先进性和纯洁性。党风廉政的建设工作直接关系到人民的内心浮动,腐败问题会直接侵蚀到党的执政地位和生死存亡。习近平总书记对加强新常态下党风廉政建设工作的目标提出了高要求,在进一步开展党风廉政建设的各项工作时,提供了根本上需要遵循的依据。所以,必须更加深入的领会,切实抓好各项贯彻落实工作,只有这样才能将党风廉政建设上升到新的高度和水平。

    一、加强党风廉政建设中需要澄清的理论认识

    理论上的成熟是政治稳定和发展的基础,理论上能够与时俱进并有效的更新往往能够在工作中的进取上提供推动力。在理论的指导过程中,有几个较为模糊的理论认知不够成熟,在很大程度上影响着对反腐败形势的判断,所以首要的工作就是将理论上的模糊点加强认知。

    (一)违纪同腐败的关系

    常常听到的违纪这个词语是指某个党员群体或者个体在行为上违反了党的章程、规定和要求。腐败所指的是某些公职人员,利用职权的便利来获取利益的现象。违纪在大的方向上来说是属于在道德行为上的缺失,而腐败属于触犯了法律,这就产生了腐败必然违纪,但违纪不一定腐败的关系。但是,这一理论在大家的意识形态里,其间的划分还不够明确,更多时候都会将二者混淆,将违纪视作是腐败的表现,这无疑会产生一种党风廉政工作很糟糕的错觉。当然,反过来说,也不要把一般的腐败问题归结为违纪现象,这样就把腐败产生的危害看小了。尽管腐败的现象只是发生在少数人的身上,但是对党的形象会产生极为不利的影响,这一观点是必须要明确的。

    (二)文化同腐败的关系

    腐败这一问题是世界性的,不仅是中国面临腐败问题,外国也有,也就是说,腐败不仅存在于社会主义国家,在资本主义国家中也是一个严重的问题。之所以会有腐败,不仅关系到机制和制度上的不完善,更关乎于深层次上的文化积淀。在全球公布的世界最清廉国家中,丹麦和新西兰等国一度上榜,这些国家之所以会被评选为最清廉国家,主要的原因是其在腐败文化上不具备。尽管这种说法不一定全面,但是不得不承认文化底蕴对腐败的影响是十分巨大的。所谓腐败文化,就是指人们渗入肌肤的拜金主义,古语中说到“人为财死,鸟为食亡”。这便是腐败文化产生的根源,从我国的文化历史中,供奉财神是一种常见的信奉,许多人都怀有“书中自有颜如玉,书中自有黄金屋”美梦。这样的文化氛围,在很大程度上助长了人们的败欲和物欲,可见文化中存在的价值导向,深深的影响了人们的追求和行为。

    (三)送礼和腐败的关系

    送礼是一种客观存在的社会现象,也被大多数人所接受,可以说是我国传统文化中的一个重要的部分。出于礼节和交往性的送礼行为是可以被接受和提倡的,但是如果通过送礼来开展行贿或腐败的活动就违背了初衷。在西方国家对送礼物的金额是有严格的限制标准的,通常的50至100美金左右,超出了这个范围就会被视为是行贿。贿赂的形式有三种,包括:物质贿赂、精神贿赂和隐蔽性贿赂,可以说是难以进行预防的,要加强重视。精神贿赂是比较难界定的,由于其没有实质上的物质存在,并且不涉及法律,就很容易放松警惕。隐性贿赂包括期权交易、假赌行贿等,在这方面的行贿界定上更加的困难。同时,随着反腐败工作的深入,隐性贿赂的形式可能会有更多的转变,这就更加增大了反腐败斗争的难度。

    二、当前军队党风廉政建设中存在的矛盾

    (一)军队的特殊要求同市场经济大环境存在的矛盾

    随着市场经济的不断发展,人们在价值追求和思想观念上都发生了改变,许多人不再将勤俭节约作为人生的追求目标和生活方式,很多人更愿意追求生活上的物质享受,以及高质量的生活。在这样的社会大背景下,作为军人一定要维护好军队的影响,抵制来自社会的各种诱惑。用严格的标准来要求自身,坚持艰苦奋斗、无私奉献的精神,时刻保证军人的良好形象。另外,军人也是社会中的一员,还有为人父母和子女的责任,所以,军人面临着双重的挑战,既要坚守我军的宗旨,又要全面的履行好自身的职责,并且尽量的适应大方向的市场经济环境,正确的处理好各种利益上的冲突和矛盾。

    (二)军队党风廉政建设中有一些顽疾在短时期内不能根除,同广大官兵的要求相矛盾

    总结目前的党风廉政建设工作和反腐败斗争,呈现出群众对反腐的期望值不断的提高,但腐败现象难以在短时期内根除,这二者之间存在矛盾的态势。从军队的角度出发,党风廉政建设的总体情况较好,并且得到了官兵的基本认可。但是在总体态势较好的情况下,也存在着一些短期内无法根除的问题。如:想要提升职位就要花钱、入党前期准备需要送礼等,在较大的工程建设和大量的物资采购中还存在插手的现象,以这些途径来获取不正当的收入。当然,这些现象是出现在个别人的身上,但是从大局上来看,严重的影响了党员领导干部的形象,伤害了官兵的感情,这就使得同官兵的自身期望值出现了偏差,所以,这一问题必须要加大整治力度,更好的解决。

    (三)军队党风廉政建设中领导干部的预设期望值同身体力行存在矛盾

    在部队中的党风廉政建设工作中,领导干部是主力军,是整个工作开展的主体。领导的表率作用十分的重要,想要让官兵信服,让他们按照要求去做,首先就是领导干部自身要做到。现实生活中,部分领导干部在言语上表现出了对腐败的深恶痛绝,但是又不能够在实际的行动中履行。所以,各级人员必须加大对这一现象的重视,否则,不仅会毁坏个人的形象,还会给部队的风气带来不利的影响。

    三、加强军队党风廉政建设的对策

    (一)确立党风廉政建设的高标准

    军队具有特殊的职能地位,对军人也有特殊的使命要求,这就决定了军队在党风廉政建设的道路上必须走在社会的前列,不能与社会群体和普通的人民群众同等要求,必须坚持党风廉政建设的高标准,必须站在关乎党、军队生死存亡的高度上高标准的要求,充分的认识到军队党风廉政建设的质量关系到维护军队形象、政权稳定的坚实基础。虽然说,目前的军队党风廉政建设总体态势较好,但是也不能够仅仅满足于现状。要避免存在盲目乐观的思想,要看到目前军队党风廉政建设中仍然存在的不足,因为人思想上的变质会很迅速,往往是不能够提前预见的。要履行新时期的历史使命,坚持对党风廉政建设工作的高标准要求,只有这样才能保证建设质量的提高。

    (二)坚持对军队党风廉政建设的严格要求

    党风廉政建设是维护执政党地位的重要基础。近几年,许多国家开展了“颜色革命”,导致社会出现了动乱、政权地位受到动摇甚至更迭,这样的现象避免不了由于民族矛盾和政治制度方面的问题而产生,但是官员的腐败也是一个重要的诱导因素。所以对待党风廉政这一工作要时刻的严要求,避免由于工作中的忽略而发生大问题。有很多有发展前途的领导干部一步一步走向犯罪腐败的深渊,开始都是由于不够重视而产生的,使小人有可乘之机,投其所好、步步引诱,最终走向腐败的深渊。所以,严格的要求只会更好的规范领导干部的行为,对自身的行为有更清醒的认识,把握好做事的尺度,避免落入“雷池”而不可挽回。

    (三)切实提高党风廉政建设制度的执行力

    党风廉政建设工作上相关的规定和制度涉及到各个领域,关键的问题是在工作的落实上。一定要在执行工作上下定决心、加大力度,有制度才有生命力,才能更好的约束,才能在党风廉政建设中发挥应有的作用。可以通过深化教育强化落实制度的法规意识来更好的开展军队的党风廉政建设工作。让各级党委通过各种形式进行学习,做好对法律法规的普及工作,对相关的制度和法规做到心中有数,只有这样才能在实际的行为中更好的约束自身。在目前的制度落实工作中,一些单位搞“上下一般粗”的政策,在实际的实行中,完全照搬上级制度,没有同实际情况结合在一起。这就需要在制度的落实上,不能形式主义,按照自身的实际需求进行适当的调整,只有这样才能更好的进行军队的党风廉政建设工作。另外要严格履行党章赋予的责任,重点对各级主官以及管钱、管物的敏感部门进行监督,严格的按照各项规章制度来开展工作,这样能够及时的发现落实制度中的不足,及时的纠正执行制度不符合现状的问题。同时对于违反制度的行为要严格的查处,使制度能够切实的发挥作用。

    军队的党风廉政建设是社会发展的表率,首先要对党风廉政工作的开展进行正确的认识,其次对腐败现象和行为进行充分的自省和自控,严格的要求自己的行为,最后要将各项制度进行完善,领导干部要以身作则,只有这样才能促进军队党风廉政建设工作上升到新的高度。

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